永善法院召开两个专项行动暨党风廉政建设工作 推进会

　　（西部门户网讯 通讯员：龙艳）近日，永善法院召开“干部作风大提升”“营商环境大提升”两个专项行动暨党风廉政建设推进会，会上开展了“两个专项行动”集中学习、警示教育，研究部署党风廉政建设和反腐败工作，院党组班子成员及全院干警参加了会议。

　　会上，永善法院党组成员、副院长唐世奎组织学习了《市干部作风提升办交办第一批第二批问题办理情况分析报告》《昭通市中级人民法院党组2022年度第14次暨党风廉政建设考核反馈问题整改第二次专题会纪要》《云南法院警示教育案例选编》、“两个专项行动”典型案例，宣读了我院“两个专项行动”5月工作责任清单以及廉政监察员任命文件。党组成员、督察室主任周代军组织学习了我院《党风廉政建设与纪律作风考核制度》，通报了1-4月审执质效及审务督察情况。

　　院党组书记、院长唐春月就做好两个专项行动暨党风廉政建设工作提出四点要求：一是以“两个专项行动”为重点，加大民生领域司法保障。紧紧围绕“两个专项行动”目标任务和要求，持续优化诉讼服务、优化营商法治环境，深入开展“我为群众办实事”活动，切实转变司法作风，提升审执质效，践行司法为民，持续提升人民群众对法院工作的满意度。二是以警示教育案例为镜鉴，筑牢廉洁司法防线。党风廉政建设和反腐败工作责任重大，必须准确把握从严治党新要求，通过学习反面典型案例，时刻绷紧纪律规矩这根弦，常怀敬畏之心、律己之心，持续强化不能腐、不想腐、不敢腐的震慑，筑牢拒腐防变思想防线，坚决做到不逾思想“红线”和行为“底线”。三是以监督执纪为抓手，深入推进全面从严治院。坚持严的主基调不动摇，强化党组主体责任，严格落实“一岗双责”，充分发挥督察部门职能作用，常态化开展审务督察和日常监督，强化纪律规矩意识，锲而不舍纠“四风”树新风，深入整治审判执行工作中各种不作为、慢作为、乱作为问题，针对审判执行工作中存在的突出问题开展专项督察，进一步发挥廉政监察员的作用，形成监督制约整体合力，助力党风廉政建设。四是以激励关爱机制为引擎，实现能力素质双提升。坚持严管与厚爱相结合，将激励关爱机制作为能力素质提升的源动力，进一步健全和完善操作性强的规章制度，既在思想政治和工作作风上严格要求、管理和监督，又在思想和生活上真诚关爱，才能激发法官干警潜能，把实干精神、奋斗精神、担当作为精神充分激发出发，实现能力和素质双提升。